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Au-delà de la décentralisation

Author: Evans, Paul A. L. INSEAD Area: Organisational BehaviourIn: Stratégies Ressources Humaines, no. 7, fall 1993 Language: FrenchDescription: p. 26-29.Type of document: INSEAD ArticleNote: Please ask the Library for this articleAbstract: Pour dépasser l'alternative centralisation / décentralisation de la fonction GRH, le concept "d'intégration horizontale" privilégie la mobilité, le développement personnel et les réseaux d'expertise.
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Pour dépasser l'alternative centralisation / décentralisation de la fonction GRH, le concept "d'intégration horizontale" privilégie la mobilité, le développement personnel et les réseaux d'expertise.

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